Visma EasyCruit
Risinājums personāla atlases procesa vienkāršošanai un automatizēšanai
Personāla vadītājiem: izmantojot EasyCruit digitalizēto personāla atlases rīku, visa informācija par kandidātu un atlases procesu atrodas vienā sistēmā un būtiski taupa personāla nodaļas laiku. EasyCruit ir ērts un vienkāršs rīks - ātra vakanču publicēšana, automatizēta komunikācija ar kandidātiem, kā arī vienkārša kandidātu novērtēšana.
Kandidātiem: patīkams un saprotams personāla atlases process, nodrošinot komunikāciju visos atlases posmos. Būtiski uzlabo priekšstatu par uzņēmumu, kurā piesakās.
Veidojiet darba sludinājumu, izmantojot organizācijas stilam pielāgotas sagataves. Iespējams izveidot dažādu stilu sagataves atsevišķām struktūrvienībām. Ātri un vienkārši saskaņojiet sludinājumu ar iesaistītajām personām.
Atzīmējiet EasyCruit kanālus, kuros vēlaties automātiski publicēt savu sludinājumu - portālā CV Online, Nodarbinātības valsts aģentūras lapā, LinkedIn, uzņēmuma mājaslapā vai citur.
Izmantojot uzņēmuma vēlmēm pielāgotas sagataves, izsūtiet kandidātiem automātiskus e-pastus dažādos procesa posmos - par pieteikuma saņemšanu, uzdevuma pildīšanu, atteikumu u.tml.
Atlases projektā iesaistītās personas savā e-pastā saņems paziņojumu par katru jauno kandidātu. Pieteikumu iespējams uzreiz novērtēt un komentēt.
Pieteikuma veidni iespējams strukturēt ar anketas palīdzību, nodrošinot automātisku pieteikumu šķirošanu pēc organizācijai svarīgiem kritērijiem.
Kandidātiem ir iespēja savu CV reģistrēt karjeras centrā, kur organizācijai kandidāta informācija ir ērti pieejama citu atbilstošu vakanču gadījumā.
EasyCruit nodrošina Vispārējās fizisko personu datu aizsardzības regulas jeb GDPR prasības.
Lai izceltos citu darba devēju vidū, vakances dizainu un karjeras lapu iespējams pielāgot individuālām organizācijas vēlmēm.
Funkcionalitāte nodrošina iespēju saņemt kandidātu pieteikumus aktuālajām vakancēm video formātā, palīdzot atlasīt uzņēmumam un amatam piemērotākos kandidātus.
Video pieteikumi kandidātiem sniedz iespēju izcelties starp citiem pieteikumiem un parādīt savu personību, tādējādi palielinot savas izredzes tikt pamanītam. Personāla atlases speciālistam video kombinācijā ar skaņu piedāvā iespēju daudz ātrāk un ērtāk novērtēt kandidātus, īpaši atvieglojot pirmo interviju.
Pieteikties prezentācijai
Ātri un vienkārši - izmantojot sociālos tīklus vai īpašas formas.
Izmantojot datoru, planšeti vai mobilo telefonu.
Laicīgi un noformētu atbilstoši darba devēja zīmolam.